Führung die inspiriert.
Ergebnisse die überzeugen.
- Ihr Führungssystem für Produktionsunternehmen – bewährte Methoden aus der Top-Beratung und Leadership-Exzellenz vereint für messbare Erfolge, motivierte Teams und eine moderne Arbeitskultur. In unserer Akademie entwickeln wir Führungskräfte gezielt für die Anforderungen der Produktion.
Profitabilität steigern, Wettbewerbsfähigkeit sichern. Leadership für die Produktion.
Der Beitrag ihrer Führungskräfte Zählt:
Für Geschäftsführer, HR Verantwortliche & Führungskräfte selbst
- Ihr Führungssystem für Produktionsunternehmen – bewährte Methoden aus der Top-Beratung und Leadership-Exzellenz vereint für messbare Erfolge, motivierte Teams und eine moderne Arbeitskultur. In unserer Akademie entwickeln wir Führungskräfte gezielt für die Anforderungen der Produktion.
Ihre Herausforderungen,
Unsere Ansätze für Messbare Ergebnisse
- Ihr Führungserfolg beginnt mit klaren Strategien und greifbaren Resultaten. Unsere Ansätze kombinieren bewährte Beratungsmethoden, moderne Leadership-Prinzipien und individuelle Lösungen – alles darauf ausgerichtet, Ihre Produktivität zu steigern und nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.
Geschäftsführer
Ihre Herausforderungen
- Führungskräfte sind operativ überlastet – Strategie bleibt liegen.
- Ergebnisse stagnieren, weil systematische Ansätze fehlen.
- Teams bringen nicht den Beitrag, der nötig wäre.
Unsere Lösungen
- Entlastung vom Tagesgeschäft: „Wir beseitigen operative Engpässe.“
- Strategische Umsetzung: „Führungskräfte arbeiten an klaren Zielen.“
- Maximierter Teambeitrag: „Leadership-Techniken aktivieren Team-Potenzial.“
HR-Manager
Ihre Herausforderungen
- Trainings liefern keine messbaren Ergebnisse.
- Führungskräfte binden Mitarbeiter nicht ein.
- Führungskompetenzen werden nicht nachhaltig entwickelt.
Unsere Lösungen
- Ergebnisse sichern: „Unsere Programme liefern messbare Resultate."
- Mitarbeiterbeitrag steigern: „Führungskräfte inspirieren und fördern Eigenverantwortung.“
- Langfristige Verankerung: „Wir verbinden Ergebnisse mit Mitarbeiterentwicklung.“
Abteilungsleiter
Ihre Herausforderungen
- Zu viel Tagesgeschäft – strategische Aufgaben bleiben auf der Strecke.
- Fehlende Sicherheit bei Entscheidungen.
- Das Potenzial der Teams wird nicht ausgeschöpft.
Unsere Lösungen
- Stressfreie Führung: „Weniger Firefighting und klare Delegation schaffen Freiraum.“
- Sicherheit bei Entscheidungen: „Strategisches Denken wird durch Methoden und Sparring gestärkt.“
- Effiziente Teamentwicklung: „Mitarbeiter werden systematisch eingebunden und gefördert.“
Viele Programme versprechen bessere Führung wir garantieren bessere Ergebnisse!
Der Markt ist voller Angebote für Führungskräfteentwicklung. Was macht uns anders? Unser Ansatz verbindet bewährte Methoden aus der Spitzenberatung, praktische Führungserfahrung und modernste Tools wie KI – und liefert damit messbare Ergebnisse.
Standard-Coaching
- Oft theoretisch, wenig Praxis
- Allgemein, branchenübergreifend
- Motivationsorientiert, wenige Resultate
- Fokus auf Motivation, keine Kennzahlen
- Kaum Fokus auf Teamdynamik
Unser Ansatz
- Erfahrung aus Top-Management & Beratung
- Diskrete Produktion, individuell angepasst
- Prozesse, Tools und Systeme, die wirken
- Nachweisbarer ROI und klare Verbesserungen
- Moderne Leadership-Systeme, die Teams einbinden
Klassisches Training
- Kaum relevante Führungserfahrung
- Häufig generische Inhalte ohne Branchenspezifik
- Standardisierte Ansätze, keine Flexibilität
- Keine langfristige Wirkung
- Meist ohne systematische Teamentwicklung
Was macht Unsere Programme einzigartig
Unsere Programme kombinieren Praxiserfahrung, innovative Methoden und moderne KI. Maßgeschneiderte Lösungen und ein Fokus auf messbare Ergebnisse sorgen für nachhaltige Verbesserungen in Führung und Teamarbeit.
Methoden & KI
Praxisorientiert
Mit der Erfahrung aus über 150 Projekten in der Produktion setzen wir praxiserprobte Methoden ein, die sich direkt in Ihrem Arbeitsalltag bewähren und umsetzbare Lösungen bieten.
Maßgeschneidert
Ergebnisfokus
Mitarbeiterbeitrag
Transformieren Sie Leadership in echte Ergebnisse!
Entdecken Sie, wie wir Ihre Führungskompetenzen stärken.
Vereinbaren Sie jetzt Ihre kostenfreie Erstberatung!
focus on
Gemeinsam moderne Lösungen entwickeln und nachhaltig umsetzen
01
Ergebnisorientierte, moderne Führungsstrategien
Führungskräfte lernen, strategisch und operativ im Sinne eines modernen Leaderships zu führen, um Unternehmensziele effizient und zielgerichtet zu erreichen.
02
Erprobte Methoden und Werkzeuge für systematische Ergebnis-verbesserungen
Praxiserprobte Werkzeuge aus der Top-Beratung, die direkt im Arbeitsalltag angewendet werden können, sorgen dafür, dass Theorie und Praxis optimal verzahnt sind und kontinuierlich starke Ergebnisse liefern.
03
Erhöhung der Mitarbeiter-beteiligung und -bindung
Aufbauend auf einer starken Mitarbeitereinbindung fördern wir eine Kultur der Beteiligung, die unmittelbar zu mehr Ergebnissen und Engagement führt.
04
Stärkung von Strategiekompetenz und Innovationskraft
Führungskräfte entwickeln treffsichere Strategien und steigern die Innovationskraft, was sich in gesteigerten Marktanteilen, stabileren Margen und langfristiger Marktstabilität niederschlägt.
05
Förderung von Eigenverantwortung und Teamkommunikation
Durch Stärkung der Eigenverantwortung und eine offene Teamkultur arbeiten Teams effizient zusammen, minimieren Missverständnisse und ziehen gemeinsam am gleichen Strang.
Führung neu definiert. Individuelle Trainings für Leader.
01
Strategic Impact Leadership
Strategisches Leadership mit Wirkung für Abteilungs- und Bereichsleiter
02
Result-Driven Leadership Essentials
Ergebnisorientiertes Leadership für auftreibende Führungskräfte
Endergebnisse //
Nachhaltige Resultate. Endergebnisse unserer Kunden.
*Auf Anfragen wird in der Regel innerhalb von 24 Stunden geantwortet
Forschung/Entwicklung
Durch die Verkürzung der Entwicklungszyklen und die kosteneffiziente Umsetzung neuer Produkte stärken wir Ihre Innovationskraft. Unser Ansatz ermöglicht eine hohe Flexibilität, um auf Markt- und Kundenanforderungen agil zu reagieren.
Konstruktion
Wir unterstützen eine fehlerfreie Konstruktion, die Nacharbeit minimiert und eine enge Zusammenarbeit mit Produktion und SCM sicherstellt. So schaffen wir reibungslose Übergänge zur Fertigung und verbessern die Gesamteffizienz.
Produktion
Mit maximaler Produktivität und optimaler Ressourcennutzung steigern wir Ihre Produktionseffizienz. Reduzierte Rüst- und Durchlaufzeiten sowie die Minimierung von Ausschuss und Fehlern sichern nachhaltige Erfolge.
Logistik/Supply Chain
Effiziente Materialflüsse und geringe Lagerbestände sichern eine hohe Lieferfähigkeit für Serien- und Einzelaufträge. Unsere transparente Planung vermeidet Engpässe und sorgt für Stabilität in der gesamten Lieferkette.
Qualitätsmanagement
Wir sorgen für die Einhaltung hoher Qualitätsstandards und senken Ausschuss- sowie Fehlerkosten. Damit garantieren wir eine stabile Produktqualität von der Entwicklung bis zur Auslieferung.
Einkauf/Order
Zuverlässige Materialverfügbarkeit und Kostensenkungen durch strategische Lieferantenpartnerschaften stehen im Fokus. Die optimierte Planung für Serien- und Einzelproduktion gewährleistet eine effiziente Auftragsabwicklung.
Unternehmensführung
Mit einer klaren und flexiblen strategischen Ausrichtung fördern wir nachhaltige Leistung und Wettbewerbsfähigkeit. Unser ergebnisorientierter Führungsstil und agiles Management stärken die Zukunftssicherheit Ihres Unternehmens.
Wo wir Branchenstandards
neu definieren
Wichtige Kennzahlen,
die unsere Erfolge greifbar machen
Burkard Schorr Management Beratung bringt über 20 Jahre Erfahrung für Ihren Unternehmenserfolg ein
Burkard Schorr Management Beratung hat über 1,200 Mitarbeiter erfolgreich in ihren Entwicklungsprozessen begleitet.
Burkard Schorr Management Beratung bietet 25 Jahre Erfahrung im Top-Management für Ihren Erfolg.
Innovative Denker und strategische Visionäre
Unser Erfolgsteam bringt Erfahrung aus der Top-Managementberatung und Führung in renommierten Produktionsunternehmen mit. Daraus entstand unser Training – maßgeschneidert für moderne Führungskräfte im digitalen Zeitalter.
Das Experten Team hinter Burkard Schorr
Christian Burkard
Adam Smith
Enagol Ame
Jackma Kalin
Jetzt
Starten
Starten Sie jetzt mit einem kostenlosen Erstgespräch und legen Sie den Grundstein für nachhaltigen Erfolg. Gemeinsam entwickeln wir individuelle Lösungen, die Ihr Unternehmen voranbringen.
Unsere Stärken setzen neue Maßstäbe.
Praxisnahe Führungserfahrung
Maßgeschneiderte Lösungen
Jedes Coaching-Programm wird individuell auf die spezifischen Herausforderungen und Ziele Ihres Unternehmens abgestimmt – keine Standardlösungen.
Messbare Ergebnisse
Branchenspezifische Expertise
Unser
Ablauf
Analyse der Ist-Situation
1
Gemeinsam analysieren wir die aktuelle Führungssituation und Ihr Führungssystem. Dabei identifizieren wir die größten Herausforderungen, Engpässe und Potenziale sowohl aus Sicht der Führungskräfte als auch im Hinblick auf die Anforderungen des Unternehmens.
1
2
Ziel- und
Strategie-Definition
Auf Basis der identifizierten Pains und Engpässe leiten wir akute To-dos ab und entwickeln gemeinsam klare Ziele und Strategien für den jeweiligen Bereich. Diese Ziele werden mit dem „Big Picture“ des Unternehmens verknüpft, um eine ganzheitliche Ausrichtung sicherzustellen.
Entwicklung eines Trainingsprogramms
3
Basierend auf dem „Big Picture“, den akuten Herausforderungen und der strategischen Ausrichtung erstellen wir einen strukturierten Trainingsplan. Dieser Plan umfasst genau die Inhalte, die Ihre Führungskräfte benötigen, um die Unternehmensperformance gezielt zu steigern.
3
Praxisnahes Schulungen und enge Begleitung
4
Wir stellen praxiserprobte Methoden, Werkzeuge und Leadership-Konzepte bereit, die Ihre Führungskräfte direkt im Arbeitsalltag anwenden können. Durch enge Begleitung sichern wir den Transfer in die Praxis und fördern gezielt den Fortschritt sowie Verhaltensänderungen.
Nachhaltige Umsetzung und Erfolgsmessung
5
Wir unterstützen Ihre Führungskräfte dabei, das Erlernte nachhaltig zu verankern, und messen den Erfolg der Maßnahmen an konkreten Ergebnissen wie Produktivitätssteigerungen und verbesserter Profitabilität.
5
Unsere Kunden über uns. Ergebnisse, die überzeugen:
Unsere praxisnahen, maßgeschneiderten Lösungen liefern sichtbare Ergebnisse und schaffen langfristiges Vertrauen und Erfolg.
Martina Peters
"Als Geschäftsführerin war ich zunächst skeptisch wegen der starken Ergebnisorientierung und der Reaktion meines Teams. Doch das Coaching von Burkard Schorr hat sich als äußerst wertvoll erwiesen. Verbesserte Prozesse und motivierte Mitarbeiter sind das Ergebnis. Absolut empfehlenswert für jedes Unternehmen, das Effizienz steigern will!"
Aziz Demir
"Wir konnten gemeinsam mögliche Verbesserungen eruieren. Keine Alleingänge durch den Berater. Habe mich immer verstanden gefühlt. Guten Austausch."
Patrick Hellrung
"Es war keine klassische Beauftragung im Sinne von: "Welches Problem haben Sie?" -> "Sie lösen es mit folgender Methodik".
Die Analyse der Ausgangssituation erfolgte auf mehreren Ebenen und wurde sehr systematisch durchgeführt. Zudem wurde sehr viel Wert auf eine nachhaltige Weiterentwicklung gelegt, sodass wir einen kontinuierlichen Entwicklungsprozess der Organisation implementieren konnten."
Sven Müller
"Vielen Dank für Euer super Engagement! Gerne wieder"
Tobias Ziegan
"Offene, ehrliche Kommunikation
Es werden keine Vorgaben gemacht, sondern Lösungen gemeinsam erarbeitet
Feedback auch an Schnittstellenbereiche während der Betreuung war integriert ohne extra Aufforderungen"
Tobias Berlinger
"Ich war mit der Kombination aus Coaching und Beratung von Christian Burkard sehr zufrieden. Seine maßgeschneiderten Lösungen haben nicht nur die Effektivität meiner Abteilung gesteigert, sondern auch unsere strategischen Ziele klarer definiert. Die Unterstützung war kontinuierlich und nachhaltig, was zu beeindruckenden Ergebnissen geführt hat. Absolut empfehlenswert!"
Tim Wege
"Sehr intensive und wertvolle Betreuung während des Coachings. Er konnten unsere Lieferperformance in 3 Monaten fast verdoppeln."
Simarjit Bajwa
"Kompetente und sehr gute Managementberatung, kurzfristig erreichbar und ausführliche Schulungen"
FAQ
Häufig gestellte Fragen
Wie unterscheidet sich das Programm von herkömmlichen Coachings?
Wie lange dauert das Programm und wie ist es strukturiert?
Typischerweise dauert unser Programm 6 bis 12 Monate, abhängig von der Führungssituation und den Zielen Ihres Unternehmens. Die langfristige Programmlaufzeit ist erforderlich, um die Inhalte schrittweise umzusetzen, Verhaltensänderungen zu festigen und die Führungskräfte durch wöchentliche oder mehrmalige Termine bei der kontinuierlichen Umsetzung zu unterstützen.
Wie hoch ist der zeitliche Aufwand für die Teilnehmer?
Welche konkreten Ergebnisse können wir erwarten?
Welche Unterstützung bieten Sie während und nach dem Programm?
Wie stark wird das Programm an unser Unternehmen angepasst?
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